REBECA COLLADO | Ferrol | Martes 1 marzo 2016 | 19:24
Este lunes finalizó el contrato de Electrorayma-Tecman para el mantenimiento de grúas e instalaciones en Navantia Ferrol y sus trabajadores no han sido subrogados por la nueva UTE, tal y como llevan reclamando en las últimas semanas.
Ante la falta de avances en su situación, los operarios se han concentrado a las puertas del Concello de Ferrol y se han reunido con el alcalde de la ciudad para tratar de buscar una solución a este conflicto laboral.
Javier Galán, presidente del comité de empresa de Navantia Ferrol ha explicado que este martes han hablado con la responsable de compras del grupo naval para informarle que van a paralizar la entrada de la nueva UTE a la factoría «mentres non se poña enriba da mesa os papeis que nós entendemos que deben garantir que este contrato é legal».
Subcontrata
En este sentido, Galán ha señalado que un apartado del contrato se recoge que no se va a contratar, excepto que Navantia lo permita, y el comité ya sabía que había tres empresas subcontratadas. Las dos que conforman la UTE y una de Vigo.
Con respecto a esta última, el representante sindical ha exigido que se contrate a empresas de Ferrolterra porque «nesta comarca hai máis de 17.000 parados e nós estamos pelexando pola carga de traballo, non só para Navantia, senón para todos os desempregados da comarca».
Hasta que no les entreguen la profesional que se indica en el pliego de condiciones de que las empresas cuenten con tres años como mínimo de experiencia en el mantenimiento de grúas y la retirada de la compañía viguesa, «non imos levanto o pé e imos impedir que esta nova UTE poida facer o traballo normalmente na factoría», ha avisado Galán.
También le han manifestado a la responsable de compras que non van a consentir que no se informe al comité de las nuevas contrataciones que se realicen y han denunciado que todos los nuevos contratos que está firmando Navantia tienen una rebaja económica muy importante sobre el precio de licitación.
Bajadas de incluso dos millones de euros, que finalmente repercuten en las condiciones laborales de los trabajadores. «Non é a primeira vez que estamos denunciando que nas compañías estanse a facer doce e catorce horas, e cobrando oito, e cos salarios de 800 e 900 euros», ha criticado Galán.